O Programa de Gereciamento de Resíduos Sólidos contribui para o processo de licenciamento ambiental. Aborda as ações a serem executadas, relacionadas ao
manejo de resíduos sólidos. Apresenta um relatório de como e onde os resíduos foram utilizados dentro da empresa e qual seu destino final. Tem como objetivo
minimizar a geração de resíduos e indicar a correta destinação dos mesmos.

O Programa de Proteção Respiratória (PPR), conforme Instrução Normativa da Portaria 3214/78 do MTE, tem com objetivo manter o controle para o correto uso de protetores das vias aéreas (respiratórias), e dos funcionários envolvidos em ambientes contendo elementos em suspensão (aerodispersóides, névoas, fumos, radionuclídeos, neblina, fumaça, vapores, gases) que provoquem danos às vias aéreas (pulmão, traquéia, fossas nasais, faringe). Proporcionando o controle de doenças ocupacionais.

O PCA é um trabalho realizado por uma equipe de profissionais de Medicina, Segurança do Trabalho e fonoaudiólogos. Seu objetivo é:

• Visar a saúde, segurança e qualidade de vida do trabalhador.

• Atender a legislação trabalhista e previdenciária;

• Desenvolver estratégias para redução diminuição e/ou neutralização do ruído a fim melhorar o ambiente e condições de trabalho.

• Orientações sobre o uso dos protetores auditivos qualidade e conservação dos mesmos.

• Possibilita diagnosticar problemas auditivos: ocupacionais, ou não adquiridos no trabalho.

• Orientar as empresas e trabalhadores em relação a (PAIR) perda auditiva induzida pelo ruído ocupacional. .

É o atestado de Saúde Ocupacional emitido pelo médico examinador,por ocasião da consulta clínica admissional, periódica, mudança de função, retorno ao trabalho e demissional.

São avaliações dos agentes físicos e químicos no ambiente de trabalho. São estes: ruído, calor, radiações, poeiras totais, poeiras respiráveis, fumos metálicos, vapores orgânicos, névoas, neblinas, entre outros agentes.

O Laudo ergonômico visa analisar e permitir a melhor adaptação das condições de trabalho para o funcionário. Contempla a Norma Regulamentadora NR-17, é elaborado por posto de trabalho, sugerindo mudanças no ambiente e proporcionando assim a melhor adaptação do homem, o que contribui para a redução de afastamento por doenças ocupacionais.

O Laudo de Insalubridade é realizado por um Médico do Trabalho ou Engenheiro de Segurança do Trabalho tem como objetivo informar se o trabalhador exerce suas atividade em ambiente insalubre, ou seja, realizando atividades que de acordo com a Norma Regulamentadora NR-15, apresentam-se acima dos limites de tolerância. Caso comprovada a presença de um agente insalubre, dará direito ao trabalhador a percepção de adicional, incidente sobre o salário mínimo regional.

O Laudo de Periculosidade é realizado por um Médico do Trabalho ou Engenheiro de Segurança do Trabalho tem como objetivo informar se o ambiente de trabalho apresenta agentes nocivos (Condições de Periculosidade), de acordo com a legislação, Norma Regulamentadora NR –16. As atividades consideradas perigosas são trabalhos em contato permanente com explosivos, combustíveis, inflamáveis e com eletricidade (rede de alta tensão) e que se comprovada a exposição por laudo pericial, dará direito ao trabalhador a percepção de adicional de 30% incidente sobre o salário mínimo regional.

Mapa de risco é uma representação do ambiente de trabalho. De acordo com a Norma Regulamentadora NR-5, item 5.16, alínea “o”, que determina que a CIPA deverá elaborar, ouvidos aos trabalhadores de todos os setores do estabelecimento, devendo ser refeito a cada gestão da CIPA. Portanto, reuni informações necessárias para estabelecer o diagnóstico da situação de segurança e saúde no trabalho na empresa.

São instruções, por escrito, que a empresa deve passar aos seus empregados quanto às precauções a tomar no sentido de evitar acidentes do trabalho ou doenças ocupacionais.

Ginástica laboral é a realização de exercícios físicos no ambiente de trabalho, para promover a saúde dos funcionários e evitar lesões por esforços repetitivos e doenças ocupacionais.